Podaci Porezne uprave FBiH koji se odnose na ukupnu zaposlenost, bilo da je riječ o gospodarskim društvima, samostalnim poduzetnicima, državnim ustanovama, fondovima…, u razdoblju od 2012. do 2016. na području Žepča u stalnom je porastu, piše Večernji list BiH.
Broj radno sposobnog stanovništva, koji je predstavljen u Strategiji razvoja općine Žepče 2018.-2027., je 21.4158, što je 71,31% od ukupnog broja stanovnika. Promatrajući broj zaposlenih osoba na području cijelog ZDŽ-a, Žepče je zauzelo peto mjesto.
Stopa nezaposlenosti
Prema strukturi zaposlenih kvalificiranih prema spolu, broj zaposlenih muškaraca i žena prilično je uravnotežen na području Žepča.
Kada je riječ o privremenom radu u inozemstvu, iako je prema procjeni Službe za zapošljavanje Žepče, u inozemstvu zaposleno 910, taj broj je znatno veći te se procjenjuje na oko 4000 osoba. Imajući u vidu stvarni prikaz stope nezaposlenosti, teško ga je utvrditi s preciznošću. Smanjenju broja nezaposlenih, a osobito mladih, doprinose i mjere aktivne politike zapošljavanja koje provodi Federalni zavod za zapošljavanje u suradnji sa Službom za zapošljavanje ZDŽ-a.
Općina Žepče redovito raspisuje javni natječaj za dodjelu novčanih sredstava za samozapošljavanje u kojem se prednost daje mladima do 35 godina starosti koja godišnje dodijeli oko 25.000 KM.
Obrazovna struktura
Analizirajući obrazovnu strukturu, odnosno sudjelovanja pojedinih stupnjeva stručne spreme u ukupnom broju evidentiranih nezaposlenih osoba u 2016., kvalificirani radnici (KV) čine najbrojniju skupinu od 39,52%.
Drugu u broju registriranih nezaposlenih osoba čine niskokvalificirane osobe (NKV), - 29,10%, radnici sa srednjom stručnom spremom (SSS) čine 41 22,13% ukupnog broja registriranih nezaposlenih osoba. Ostali stupnjevi stručne spreme u ukupnom broju aktivno nezaposlenih radnika iznosi 9,25%. Broj nezaposlenih do 30 godina na evidenciji Zavoda za zapošljavanje Žepče u 2016. iznosio je 36,26% osoba, od 31 do 50 godina 41,9%, dok ostatak otpada na starije od 50 godina. •
